2022年，感谢自己，步履不停

2023年，守正创新，奔赴向前

这一年

我们或近或远的感知着“不容易”、“不确定”、“不简单”

可能风高浪急，可能艰巨繁重

但是回首看

希望的温度也已熨平生活的褶皱

1月9日下午，景兴纸业2023年度中层干部任命及生产经营计划下达管理工作会议在公司党群服务中心三楼隆重召开。董事长朱在龙、副董事长戈海华、总经理王志明等公司高层领导及中层管理人员共计90余人参加会议。

会上，总经理王志明宣读了2023年度公司高层管理人员的分工、中层管理人员的任命及下达2023年度生产经营计划目标，为2023年工作的顺利开展明确责任，指明方向。

最后，朱在龙在大会上作重要讲话。

他指出，2022年我们在起疫情冲击、有序用电的多重考验下，我们稳中求进、进中求变、变中突破。面对2023年仍然不确定的经济形势和需求不足、产能过剩的惨烈市场形势，他以“两个现实之问”寄希望于全体管理人员，要求大家履职尽责，开拓创新，不要墨守成规，不要扯皮推诿，不要欺上瞒下，要付出比平时多几倍的努力，眼睛向内深挖潜力，向外对标先进做好管理创新和拓宽销售渠道，寻找更优的降本途径和更好的优质客户。

他强调：2023年公司仍然要围绕双增双节、减员增效、节能减排、正风肃纪、精益管理五条主线，将所有成本支出点纳入可控范围，提升各部门效率和服务意识，提升设备使用效率，以创新的工匠精神在工艺上、能耗上节能提效，以创新驱动降耗。同时，做好人才的合理使用和梯级培养，为公司各大项目的上马储备人才，为生产经营再提质，为项目建设再提速，为内部管理在提档，让梦想照进现实，让后浪越过前浪。

山高有行路，水深有渡舟

2023年，是疫散重启的一年

是可以让幸福成为动词的一年

愿我们都永葆梦想的光芒

野蛮生长，永不彷徨

在此，感谢所有员工顽强拼搏的精神

在平凡的岁月里

用力奔跑、用爱担当、用心生活

一路陪伴景兴不断壮大，勇往直前